Le projet de loi 51, récemment adopté à l'Assemblée nationale du Québec, marque une étape significative pour le secteur de la construction, saluée par l'Association des constructeurs de routes et grands travaux du Québec (ACRGTQ). Cette législation comporte plusieurs mesures visant à accroître la productivité, notamment en permettant une meilleure répartition des travailleurs sur le territoire et en offrant aux employeurs des outils de rétention de la main-d'œuvre, tout en favorisant la polyvalence dans l'organisation du travail. De plus, le projet de loi 51 inclut des dispositions visant à favoriser l'inclusion et la diversité en encourageant l'intégration de groupes sous-représentés dans l'industrie, une démarche saluée par l'ACRGTQ.

Cependant, des préoccupations subsistent concernant le principe d'ajustement salarial rétroactif introduit par cette loi, craignant qu'il ne complexifie les négociations et n'augmente les risques de conflits de travail, ce qui pourrait potentiellement entraîner des coûts supplémentaires pour les donneurs d'ouvrage. Malgré ces réserves, l'ACRGTQ demeure un partenaire essentiel dans la modernisation de la construction au Québec, représentant la majorité des entrepreneurs et fournisseurs du secteur génie civil et voirie, et jouant un rôle central dans la négociation et l'application des conventions collectives de ce secteur.

SOURCE Association des constructeurs de routes et grands travaux du Québec (ACRGTQ)

Renseignements: Source : Xavier Turcotte-Savoie, Directeur des communications et des affaires publiques, Association des constructeurs de routes et grands travaux du Québec, 581-983-6006, Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.